Programmamanager Maas en Waal stroomt

Vijf gemeenten hebben de handen ineengeslagen om samen in te zetten op het leven met water, nu en in de toekomst.

De gemeenten Druten, Wijchen, Heumen, Beuningen en West Maas en Waal hebben samen het programma Maas en Waal stroomt opgezet.

Dit initiatief grijpt de herdenking van de watersnoodramp van 1926 aan als kans om:

•de regio te versterken,
•de bewustwording over water als kracht en bedreiging te vergroten en
•innovatieve oplossingen te stimuleren.

Drie inhoudelijke sporen:

Verleden: Herdenken van de watersnoodramp via exposities en verhalen

Heden: Beleven van het water door de regionale identiteit en recreatie te versterken.

Toekomst: Verbeteren van bewustwording omtrent klimaatverandering door middel van kennisdeling en innovatie.

Programmamanager

In de rol van programmamanager zorg ik ervoor dat de projectleiders van de verschillende deelprojecten zich kunnen richten op het realiseren van hun doelen. Daarnaast verbind ik het programma tot de inwoners, ondernemers, musea, het waterschap en andere initiatieven in het gebied die thematisch aansluiten.

Projectleider Living Labs

Wat gebeurt er als overheid, ondernemers en onderwijs samen de handen ineenslaan voor gemeenschappelijke opgaven?

Opdrachtgever: Lifeport@ in samenwerking met De Groene Metropoolregio

In Park Lingezegen liggen er volop kansen waar de Parkorganisatie samen met de ondernemers, bewoners en anderen in het park hard aan werken.

Vanuit Lifeport@ is er een nauwe samenwerking met diverse onderwijsinstellingen in de regio. We sluiten daarom graag aan om de uitvoering van die kansen op te schalen en te versnellen.

Tijdens een Kennistafel halen we de concrete opgaven op: waar willen we met de kennisinstellingen mee aan de slag?Daar zijn de partners vanuit de triple-helix bij aanwezig: overheid, onderwijs en ondernemers.

In het geval van Park Lingezegen staan de hoofdthema’s ‘klimaatadaptatie’ en ‘water’ centraal, maar ook subthema’s als circulariteit en bodemgezondheid komen naar boven.

Projectleider en gespreksleider

Lifeport@ vroeg me om de Kennistafel mee te organiseren en het proces van werving van, matching met en begeleiding van de kennisinstellingen op me te nemen.

‘Wat geweldig dat we op deze manier samen met de studenten van de RU en ROC hebben samengewerkt.’
Aernaut en Dani, studenten HAN minor Circulaire Economie

Projectleider Sterk Techniekonderwijs

Het programma Sterk Techniekonderwijs stimuleert en faciliteert samenwerking tussen het onderwijs en bedrijfsleven om leerlingen te enthousiasmeren voor techniek en technologie.

Opdrachtgever: Sterk Techniekonderwijs, regio Rijk van Nijmegen

In onze regio zijn er veel bedrijven die techniek en technologie toepassen. Voor leerlingen is het lang niet altijd bekend wat de mogelijkheden zijn. Welke beroepen bestaan er eigenlijk? Wat moet je kunnen om in een bedrijf aan het werk te gaan? Welke opleidingen zijn er voor mij?

Om jongeren al vroeg te enthousiasmeren biedt het Sterk Techniekonderwijsprogramma een ruim aanbod aan activiteiten.

Projectleider Blik in de Bedrijven

Een van de activiteiten waar ik mij voor inzet is het programma Blik in de Bedrijven. In 2024 organiseerden we de eerste editie. Tijdens deze twee dagen in het najaar gaan leerlingen vanuit school met een groep naar 1 of 2 bedrijven toe. Die bedrijven laten zien wat hun werk in de praktijk inhoudt. Tijdens de edities van 2024 en die van 2025 deden ruim 800 leerlingen en meer dan 20 bedrijven mee.

Het is mijn rol om de juiste matches te maken en ik neem de organisatie van het event voor mijn rekening.

We richten ons bij dit programma op:

een deel van de leerlingen* van groep 7/8 van het basisonderwijs
leerlingen van het vmbo*, inclusief de vso- en pro-scholen in de regio (speciaal onderwijs)

* voor de overige basisschoolleerlingen en havo-vwo leerlingen is het programma TechKwadraat opgericht. Met hen is een nauwe samenwerking opgestart, zodat zoveel mogelijk leerlingen in een vroeg stadium toegang krijgen tot beleven, ontdekken, ervaren en maken (BOEM).

‘Het is voor onze leerlingen erg leuk om te ervaren hoe een echt bedrijf er vanbinnen uitziet en wat ze precies doen.’
Docent deelnemende vmbo-school

Projectleider werkateliers

Je hebt een goed idee op het gebied van landschap, water, klimaat, erfgoed of natuur? Wie kan jou dan verder helpen, of welke financieringsmogelijkheden zijn er?

In het gebied Mozaïek Dommelvallei is het mogelijk om lokale initiatieven verder te helpen met o.a. financiering vanuit LEADER. Voor initiatiefnemers is het niet altijd gemakkelijk om te weten hoe je zo’n aanvraag indient, welk netwerk je kan helpen, of welke kennis je nog nodig hebt voor een volgende stap.

Tijdens werkateliers brengen we het netwerk in de regio, bestaande uit diverse experts en die initiatieven samen. Het initiatief krijgt een eigen tafel en experts schuiven aan. Er is zo volop ruimte om vragen te stellen tijdens, maar ook na het werkatelier, want we willen niet dat het bij deze hulp blijft.

Projectleiding en dagvoorzitter

In de voorbereiding heb ik de initiatieven en experts aan elkaar gekoppeld, met een team het gehele atelier georganiseerd en tijdens het werkatelier nam ik de rol van dagvoorzitter in.

Werkatelier was zeer nuttig. Naast gerichte adviezen heb ik concrete vervolgacties kunnen oppakken!
Deelnemer werkatelier

Aanjager Moeztuyn | vergroening, verbinding, vitaliteit

Met je collega’s kruiden kweken? Met je buren samen zaaien en oogsten? Of in de zorg genieten van gewassen van vroeger.

Opdrachtgever: Divers

Moeztuyn ontstond letterlijk in mijn eigen moestuin. ‘Hoe gaaf zou het zijn als meer mensen ervaren wat een moestuin je allemaal kan opleveren? Naast natuurlijk de oogst, zoals kruiden, fruit, groenten, eetbare bloemen, levert de moestuin namelijk veel meer op.’

Mensen raken in de tuin met elkaar in gesprek. Zelfs collega’s die al jaren samenwerken, ontdekken nieuwe interesses van hun collega’s. Of wat dacht je van buren die nauwelijks contact hebben met anderen? In hun gezamenlijke moestuin ontstaat de mooiste vriendschappen en geniet men van zelf gekweekte biologische groenten.

Voor patiënten en cliënten in de zorg biedt een eetbare tuin herkenning naar vroeger, maar ook een plek die bijdraagt aan herstel en zingeving.

Aanjager en procesbegeleider

Ik help organisaties bij het schetsen van de kaders: welke vorm en programma gaat ervoor zorgen dat gebruikers optimaal van de tuin kunnen profiteren? Daarna maken we een plan, uitgezet in de tijd.

Het is heel bijzonder om zoveel plekken te zien veranderen in levendige, kleurrijke, verbindende tuinen.

‘Mensen nemen even pauze in het groen, oogsten kruiden en delen kennis. Laagdrempelig met veel impact.’
Laura, SwissRE

Procesbegeleider Dorpendeal

Wat doe je als gemeente wanneer inwoners goede ideeën hebben voor hun eigen omgeving?

De gemeente Rozendaal is een bijzondere gemeente. Er wonen 1700 inwoners, veelal hoog opgeleid en een grote denkkracht. Het is dan ook niet gek dat zij zelf met mooie plannen voor hun eigen omgeving kwamen. Plannen voor een meer groene en gezonde leefomgeving, meer sociale cohesie en een zorgzame buurt.

De bewoners verenigden zich in een denktank om plannen te maken voor de aanvraag van een Dorpendeal.

Rol als procesbegeleider

Ik heb de bewoners geholpen bij het proces van samenwerking met de gemeente. Wat mag je wel en wat mag je niet van een gemeente verwachten? Hoe verhouden de kerntaken van een gemeente zich tot de ruimte om los te laten? En hoe krijg je de politiek hierin mee? Een ingewikkeld proces van
co-creatie, eigenaarschap en verwachtingen managen.

Dagvoorzitter

Je gaat een event of een bijeenkomst voorbereiden en je wil tijdens de dag zelf volop genieten van alles wat er gebeurt. Heel fijn als je dan zelf niet op het podium hoeft te staan toch?

Verschillende opdrachtgevers uit mijn netwerk kenmerken me als iemand die rust en energie uitstraalt en zich goed voorbereidt op de inhoud. Ik realiseer me dat de dag, of het dagdeel voor iemand vanuit de organisatie een belangrijk moment is, waarop er van alles samenkomt. Hoe mooi om daaraan bij te kunnen dragen en de opdrachtgever op dat moment te kunnen ontzorgen.

De foto hierboven is van het Jaarevent 2025 van Groen Gezond en in Beweging en rechts, op de kleine foto, was tijdens een Duurzaamheidscafé in Lux.

Rol als gespreksleider

Ik leerde ooit dat wanneer je iemand interviewt je je zou kunnen voorstellen dat je deze persoon wil versieren. En dat je alles van deze persoon wil weten. Echt willen begrijpen wat iemand zegt. Die oprechtheid wil ik brengen, naast een vleugje humor, rust en energie.

Het thema was ‘Blue Zone Nijmegen’. Hoe kunnen we een stad creëren waarin mensen langer en gezonder leven – met voldoende beweging, goede voeding, betekenisvolle relaties en rust? Elma Vriezekolk was de voorzitter van de dag en bracht een fijne positieve energie!
Organisatie Wij zijn groen gezond en in beweging Nijmegen:

Verbinder teams

‘We hebben elkaar als groep al een jaar niet ontmoet en het zou zo leuk zijn als we elkaar eens beter, of misschien wel anders leren kennen’

Opdrachtgever: Divers

Een van de voorbeelden was het organiseren van een teamavond voor een Business Club. Sommigen van deze club kennen elkaar al jaren, en mogen zich ook echt vrienden noemen. Maar dat geldt lang niet voor iedereen. Daarnaast zijn er ook nieuwe leden toegetreden. Genoeg reden voor een (hernieuwde) kennismaking!

Ik hou van dit soort vragen. Werken met teams geeft namelijk plezier, reuring, verrassingen (‘Oh, dat wist ik echt niet van jou’). Kortom, een fijne ochtend, middag of avond om met plezier op terug te kijken. Of om op terug te grijpen.

Ontwerp programma en gespreksleider

Ik ontwierp een programma voor deze avond en iedereen ging met een ‘persoonlijke analyse’ naar huis. Er is veel gelachen, af en toe zelfs een traantje weggepinkt en nog lang nagepraat. Ik ging met een grote glimlach weer naar huis.

Zelf bleef ik ook niet gespaard.

‘Bedankt voor je oprechte interesse in ons.’
Een van de Business Club-leden

Gastdocent minor Circulaire Economie

In opdracht van de HAN Centrum voor Meervoudige Waardecreatie gaf ik een gastcollege voor de studenten die de minor Circulaire Economie volgen.

Opdrachtgever: HAN Centrum voor Meervoudige Waardecreatie

In de minor wordt onder andere aandacht besteed aan de mogelijkheden van het gebruik van duurzame grondstoffen & materialen, circulaire vormgeving & design, lean (proces)management & duurzame logistiek, nieuwe klantproposities en de ontwikkeling van lange termijn service- en leasecontracten.

Samen met opdrachtgevers gaan de studenten op zoek naar nieuwe, concrete aanknopingspunten voor verduurzaming in een organisatie, in de keten en in het ecosysteem. Ze stellen daarbij ethische en strategische vragen over de koers van de organisatie en de manier waarop organisaties omgaan met de verschillende stakeholders en inclusiviteit.

Gastdocent

Het thema van mijn gastcollege: 𝙨𝙤𝙘𝙞𝙖𝙖𝙡-𝙧𝙚𝙡𝙖𝙩𝙞𝙤𝙣𝙚𝙡𝙚 𝙬𝙖𝙖𝙧𝙙𝙚.

Op welke manier werken 𝗺𝗲𝗿𝗸, 𝗿𝗲𝗽𝘂𝘁𝗮𝘁𝗶𝗲 en 𝗿𝗲𝗹𝗮𝘁𝗶𝗲𝘀 𝗺𝗲𝘁 𝗱𝗲 𝗼𝗺𝗴𝗲𝘃𝗶𝗻𝗴 samen en hoe zorg je ervoor dat de opgebouwde relaties duurzaam zijn? En waarom is dat belangrijk?

Jaren geleden hoorde ik Kees Klomp ooit spreken over de Betekeniseconomie en dat was precies de theoretische kapstok die ik zocht bij het gevoel dat ik al langer had: ondernemen, daarmee geld verdienen (als middel) en dat te combineren met het goede doen. Goed voor onze leefomgeving en goed voor mensen, ook wel de ecologische en sociale waarden genoemd.

‘Ik zie nu wel in waarom het belangrijk is om te investeren in al die relaties en wat dat op langere termijn oplevert.’
Student Minor Circulaire Economie

Productie filmreportage

Hoe kunnen we ons project ‘Het Groene Woud‘ feestelijk afsluiten, nu we niet fysiek met 800 mensen bij elkaar kunnen komen?

Opdrachtgever: Stichting Het Groene Woud

De organisatie van Het Groene Woud kwam met bovenstaande vraag. De oplossing? In samenwerking met de opdrachtgever, de mannen van The Brain, Patrick Messmer van Committ en het team van Housefiller events hebben we een online programma neer kunnen zetten.

De 180 deelnemers hebben zich verdeeld over 36 teams die anderhalve meter afstand tot elkaar konden bewaren. Vanuit de verschillende woonkamers konden ze genieten van een twee-en-een-half uur durend programma.

Reiziger en reportagemaker

Als reiziger mocht ik vijf thema’s in Het Groene Woud onderzoeken en de interviews hiervan zijn in vijf films vastgelegd. Deze werden verspreid over de avond vertoond.

Ik startte mijn reis bij station Best en ging van daaruit door naar het Poortgebouw. In een tafelgesprek met wethouder Marc van Schuppen, directeur Noord-Brabants Landschap Jan Baan en vrijwillig projectleider Twan Tiebosch spraken we over het thema ‘High Tech, High Green’: hoe versterken het landschap en de economie elkaar?

Vervolgens sprak ik met natuurbeheerder Sjors over de nieuwe natuurbrug de Mortelen. In Liempde vertelden drie vrijwilligersinitiatieven over de succesfactoren van samenwerking. In Boxtel vertelde wethouder Peter van de Wiel over kunst in park Stapelen en Harry nam me mee naar het Duizendjarig Woud.

Ik sloot de reis af bij Streekpark Kienehoef, in gesprek met ondernemer Rob en wethouder Coby van der Pas. We spraken over het verleden, het heden en de toekomstplannen voor Het Groene Woud.

‘Ik heb Elma meegemaakt als een vakvrouw met een goede mix van kwaliteiten: sterk op inhoud en een prettige persoonlijke benadering.’
Peter van de Wiel, voormalig wethouder gemeente Boxtel

Film en podcast

Aan het einde van een programma wil je de resultaten registreren. Dan kan in boekvorm, als film of in een podcast.

Voor verschillende opdrachtgevers verzorg ik registraties in de vorm van film of podcast. Op de foto hierboven is een interview zichtbaar met een van de vrijwilligers in Het Groene Woud. Aan de hand van diverse interviews werd een langlopend programma afgesloten met een heuse feestelijke afsluiting.

Luisteren, samenvatten, doorvragen

Ook wel ‘LSD’ genoemd. In welke vorm je het ook giet, een goed gesprek begint met een gedegen voorbereiding. Wat willen we de kijken of luisteraar meegeven?

En dan, op het moment van opname, altijd even spannend, komt het neer op het goede gesprek.

Procesbegeleider Dorcas

Dorcas investeert in veerkrachtige gemeenschappen, waarin iedereen kan meedoen. Bij een ramp of crisis verlenen ze noodhulp en dragen we bij aan wederopbouw. Tegelijkertijd investeren ze in structurele oplossingen voor armoede en uitsluiting. Dit doen ze door middel van het stimuleren van ondernemerschap, zelfredzaamheid en bescherming van mensen in een kwetsbare situatie.

Opdrachtgever: Dorcas

Hoe zorgen we ervoor dat we verder groeien, op een manier die duurzaam is en waarbij we gebruikmaken van een grotere diversiteit aan vrijwilligers? Met deze vraag ging ik van start bij Dorcas als procesbegeleider en middels een stakeholdersanalyse. Met als doel informatie verzamelen voor het vormgeven van het strategisch kader.

Wat zijn de succesfactoren bij het runnen van een winkelorganisatie dat draait op 𝗴𝗲𝗴𝗲𝘃𝗲𝗻 𝘁𝗶𝗷𝗱 (vrijwilligers) en 𝗴𝗲𝗴𝗲𝘃𝗲𝗻 𝘀𝗽𝘂𝗹𝗹𝗲𝗻 (goederen die gratis worden gedoneerd)? En wat is dus van belang om te weten wanneer je verder gaat uitbreden of wilt verbeteren? Om die vragen te beantwoorden ben ik in opdracht op onderzoek uitgegaan.

Procesbegeleider en adviseur

Via vele interviews en focussessies met medewerkers en vrijwilligers van Dorcas, marktonderzoek en de inbreng van externe experts leverde ik een adviesrapport op aan het managementteam. Het rapport gaf richting aan het strategisch kader. Met als doel: een efficiënte samenwerking voor de winkels en een duurzame groei en impact van de organisatie.

Bedankt voor jouw belangrijke bijdrage om te komen tot een nieuw strategisch kader voor onze winkels. Je hebt dit proces op een prettige manier begeleid en ik heb onze contactmomenten gewaardeerd. Dank je wel!
Peter Palsma, COO Directeur Bedrijfsvoering

‘Geweldig Elma! Als een vis in nieuw water zwom je door deze opdracht heen. Zonder jouw professionele, nieuwsgierige en enthousiaste inzet was dit resultaat niet behaald. Dankjewel voor de superfijne samenwerking.’
Tineke Christina Knoester, Manager Team Winkels